健康経営宣言

私たちトヨタカローラ群馬は、多用な人材の一人ひとりの生きがいをもって働き続けることができる基盤づくりをして、健康保持、増進活動を推進し会社の発展向上を目指します。

＜方　針＞

・社員の健康は会社の財産であり社員一人ひとりの健康維持向上を推進します。

・社員全員が心身ともに健康で安心して働けるよう、社員とその家族の健康保持、増進を支援します。

トヨタカローラ群馬株式会社
代表取締役社長　森田　哲好

2024年3月11日会社情報
当社は経済産業省・日本健康会議が共同で認定する「健康経営優良法人２０２４（大規模法人部門）」に認定されました。

「健康経営優良法人認定制度」とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。

健康宣言の取り組み

＜目　的＞
トヨタカローラ群馬「健康宣言」に基づき、社員とその家族の心身の健康保持・増進を図り、快適な職場環境
の形成を目的とした健康管理について方針を定めます。

＜体　制＞
・代表取締役社長を責任者として、健康経営を全社一丸となって取り組んで行きます。
・健康増進に資する計画を立案し、健康保険組合、産業医と連携して計画を実施します。

＜具体的な取り組み＞
・健康診断の実施徹底や健康診断後の健康相談等により、疾病の早期発見・早期治療に資する取り組みを推進
・特定保健指導の受診率１００％を目指す
・職場のコミュニケーションの活性化により、風通しの良い職場環境づくり
・四半期ごと個別の休日設定及び有給休暇の計画取得によりプライベートの充実を図る